- 充実のサポート
組合の通訳スタッフおよび送り出し機関スタッフが、技能実習生の日本での活動をフォロー。月1回の巡回という徹底した管理体制で企業様と技能実習生の間に立ち、両者の意思疎通がスムーズに行われるべくサポートいたします。
- 良質な人材の確保
優秀な人材を支援するため、各国内企業で従事する技能実習内容の実務経験が1年以上持つ人材のみを受け入れます。
当組合スタッフ同行で、現地にて面接を行います。
- 事前教育が充実
入国が決まった技能実習生は、来日前に日本滞在中に必要な言葉や生活習慣などの基礎知識を習得するため、4～6ヶ月間の事前研修を受けます。さらに、入国後には技能実習に入れるように当組合にて1ヶ月間の講習を行います。